Nemzeti Erőforrás Minisztérium
Egészségügyért Felelős Államtitkárság
KÖZLEMÉNY
Egyszeri bérkiegészítés az idei népegészségügyi termékadó bevételéből
A kormány ma megjelent határozata alapján közel 42 ezer frontvonalban dolgozó egészségügyi alkalmazott kap többletpénzt, amelynek bértömege 3,4 milliárd forint.
A pótlékalap közel háromhavi összegének megfelelő egyszeri juttatást bruttó 21600, 72000, illetve 90000 forintot kapnak a jogszabály alapján pótlékra jogosult egészségügyi dolgozók az idén befolyt népegészségügyi termékadóból, közismert néven chipsadóból. Ők ugyanis azok, akik a közvetlen betegágy mellett végzett munkájuk során fokozott fizikai és pszichés terhelésnek, illetve egyéb egészségügyi kockázatoknak vannak kitéve.
Az egyszeri kifizetés a költségvetési intézményeknél közalkalmazotti jogviszonyban foglalkoztatott személyek mellett valamennyi, az E-Alapból finanszírozott szolgáltatást nyújtó intézmény (pl. egyházi, civil gazdasági társaságok) dolgozóját, a büntetés-végrehajtási intézmények kórházainak hivatásos egészségügyi dolgozóit és a Magyar Honvédség egészségügyi beosztású katonáit is érinti. A részmunkaidőben foglalkoztatottak arányos kifizetésben részesülnek.
A támogatás összegét a Magyar Államkincstár legkésőbb 2011. december 16-áig folyósítja, amellyel az egészségügyi szolgáltatónak legkésőbb 2012. január 31-ig kell elszámolnia.
A Nemzeti Erőforrás Minisztérium Egészségügyért Felelős Államtitkársága elkötelezett amellett, hogy a nehéz gazdasági körülmények ellenére kezelje az ágazatban hosszú idő alatt kialakult emberi erőforrás krízishelyzetet, csökkentse a migrációt, növelje a dolgozók erkölcsi és anyagi megbecsülését. Ennek érdekében az év folyamán már számos intézkedést tett, így például biztosította a rezidensképzésbe történő folyamatos belépést, rezidensek költségtérítését, elindította a különböző rezidens ösztöndíj programokat, kidolgozta az orvosok és szakdolgozók kötelező továbbképzésének támogatását 2012-től, bevezette a Semmelweis Napot, a magyar egészségügy napját.
2011. december 13.